{"id":3827,"date":"2018-10-10T13:09:19","date_gmt":"2018-10-10T13:09:19","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ohub.com.br\/ideias\/?p=3827"},"modified":"2021-01-30T01:33:05","modified_gmt":"2021-01-30T01:33:05","slug":"team-building-5-formas-de-melhorar-a-integracao-entre-os-membros-da-sua-equipe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ohub.com.br\/ideias\/team-building-5-formas-de-melhorar-a-integracao-entre-os-membros-da-sua-equipe\/","title":{"rendered":"Team Building: 5 formas de melhorar a integra\u00e7\u00e3o entre os membros da sua equipe"},"content":{"rendered":"<p>A integra\u00e7\u00e3o entre os membros de uma equipe em qualquer ambiente de trabalho vai depender, basicamente, da forma como cada colaborador \u00e9 conduzido. O <a href=\"https:\/\/www.ohub.com.br\/ideias\/team-building-o-que-e\/\"><strong>Team Building<\/strong><\/a> \u00e9 uma das formas de melhorar a integra\u00e7\u00e3o, fazendo com que os colaboradores tenham maior n\u00edvel de comprometimento e profissionalismo, demonstrando suas qualidades e potencialidades.<\/p>\n<p>Contudo, n\u00e3o basta apenas que a empresa ofere\u00e7a cursos e treinamentos voltados para a integra\u00e7\u00e3o se outras condi\u00e7\u00f5es n\u00e3o forem oferecidas. Algumas a\u00e7\u00f5es podem ser tomadas para que a empresa tenha um ambiente de trabalho mais produtivo, como podemos ver a seguir:<\/p>\n<div id=\"float\">\n<p class=\"margem_esquerda gray first_p\">Receba or\u00e7amentos gr\u00e1tis e sem compromisso de servi\u00e7os de Team Building.<\/p>\n<p class=\"margem_esquerda orange\">O oHub faz o trabalho de cota\u00e7\u00e3o para voc\u00ea.<\/p>\n<ul class=\"margem_esquerda\">\n<li class=\"gray\">Receba cerca de 5 propostas em at\u00e9 24 horas<\/li>\n<li class=\"gray\">Economize tempo<\/li>\n<li class=\"gray\">Consiga melhores pre\u00e7os<\/li>\n<\/ul>\n<div id=\"button_solicite\"><a href=\"https:\/\/www.ohub.com.br\/go\/pedido-orcamento.php?cod=BLTBfj3jdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Solicite o or\u00e7amento<\/a><\/div>\n<\/div>\n<div id=\"afterFloat\"><\/div>\n<h2>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; O l\u00edder n\u00e3o deve adiar a solu\u00e7\u00e3o de problemas<\/h2>\n<p>Alguns profissionais costumam adiar a solu\u00e7\u00e3o de problemas acreditando que, com o tempo, tudo acaba se resolvendo. Em muitos casos, no entanto, os problemas podem se tornar ainda mais dif\u00edceis de serem resolvidos.<\/p>\n<p>Como resultado dessa atitude, o ambiente na empresa se torna desagrad\u00e1vel, levando os colaboradores a n\u00e3o terem motiva\u00e7\u00e3o e entusiasmo com suas atividades. Ao mesmo tempo, a lideran\u00e7a do administrador fica amea\u00e7ada.<\/p>\n<h2>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; O l\u00edder deve agir no tempo certo<\/h2>\n<p>O Team Building demonstra que a a\u00e7\u00e3o no tempo certo \u00e9 a forma mais correta de resolver qualquer tipo de problema. Quando o l\u00edder percebe que qualquer coisa est\u00e1 ocorrendo de errado, deve agir de imediato sem esperar que a situa\u00e7\u00e3o se torne mais complicada.<\/p>\n<p>Caso os colaboradores percebam que o seu l\u00edder n\u00e3o est\u00e1 adotando a atitude correta, ter\u00e1 como resultado uma frustra\u00e7\u00e3o generalizada, al\u00e9m de oferecer a outro profissional a oportunidade de agir, situa\u00e7\u00e3o que n\u00e3o \u00e9 a melhor op\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; O l\u00edder deve estar sempre aberto ao di\u00e1logo<\/h2>\n<p>Para que a equipe esteja totalmente integrada, \u00e9 essencial que o l\u00edder esteja dispon\u00edvel para ouvir sugest\u00f5es, queixas e poss\u00edveis cr\u00edticas. Os colaboradores devem contar sempre com um l\u00edder pr\u00f3ximo e aberto, disposto a manter um bom relacionamento com cada profissional, evitando assim que conversas paralelas possam estragar o bom ambiente na empresa.<\/p>\n<h2>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Reuni\u00f5es para integra\u00e7\u00e3o da equipe<\/h2>\n<p>Uma excelente maneira de promover a integra\u00e7\u00e3o da equipe \u00e9 atrav\u00e9s de encontros informais. Esses encontros podem ser feitos fora do ambiente da empresa, em finais de semana, por exemplo, promovendo churrascos para que as pessoas possam conversar sobre assuntos n\u00e3o ligados \u00e0 vida profissional, levando seus familiares, vivenciando momentos agrad\u00e1veis com jogos ou atividades que criem maior integra\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Investir em Team Building<\/h2>\n<p>O treinamento \u00e9 uma atividade que n\u00e3o pode ser negligenciada por qualquer empresa, em qualquer ramo de atividade. No entanto, n\u00e3o basta apenas oferecer cursos voltados para especializa\u00e7\u00e3o ou para o desenvolvimento de novas habilidades e compet\u00eancias.<\/p>\n<p>Al\u00e9m de palestras e cursos envolvendo as atividades de cada profissional, \u00e9 importante investir em Team Building, uma t\u00e9cnica mais apropriada para promover a integra\u00e7\u00e3o e melhorar o relacionamento entre os profissionais.<\/p>\n<p>O Team Building \u00e9 oferecido por empresas especializadas em comportamento humano, desenvolvendo atividades fora do ambiente de trabalho, preferencialmente em ch\u00e1caras ou hot\u00e9is fazenda, onde os participantes ir\u00e3o atuar em equipe atrav\u00e9s de jogos e simula\u00e7\u00f5es, de din\u00e2micas de grupo ou de outras atividades.<\/p>\n<p>Fugindo do treinamento tradicional, o Team Building apresenta t\u00e9cnicas espec\u00edficas para desenvolver melhor integra\u00e7\u00e3o entre os profissionais, ao mesmo tempo em que possibilita desenvolver potencialidades que geram impactos positivos na vida profissional e pessoal.<\/p>\n<p>Atrav\u00e9s do Team Building, os colaboradores conseguem melhorar a automotiva\u00e7\u00e3o e o entusiasmo, favorecendo o desenvolvimento pessoal e influenciando positivamente no ambiente de trabalho, trazendo maior disposi\u00e7\u00e3o e criatividade para todos.<\/p>\n<p>A integra\u00e7\u00e3o dos membros da equipe de colaboradores \u00e9 sempre um desafio para o l\u00edder, mas \u00e9 um objetivo que pode ser facilmente alcan\u00e7ado atrav\u00e9s das t\u00e9cnicas desenvolvidas no <strong>Team Building<\/strong>.<\/p>\n<p><script type=\"text\/javascript\" src=\"https:\/\/www.ohub.com.br\/js\/ohub_widget.js\"><\/script><script type=\"text\/javascript\">loadohubWidget ('B052521');<\/script><\/p>\n<p>Veja no v\u00eddeo abaixo como o oHub ajuda a sua empresa a encontrar fornecedores de servi\u00e7os:<\/p>\n<p><iframe src=\"https:\/\/player.vimeo.com\/video\/89209081\" width=\"640\" height=\"360\" frameborder=\"0\" allow=\"autoplay; fullscreen\" allowfullscreen=\"\"><\/iframe><br \/>\n<span style=\"font-weight: 400;\"><\/span><\/p>\n<table bgcolor=\"#FFF8E1\">\n<tbody>\n<tr>\n<td>\nE se voc\u00ea quer contratar um fornecedor para realizar um servi\u00e7o de Team Building, o oHub pode ajudar. <a href=\"https:\/\/www.ohub.com.br\/go\/pedido-orcamento.php?cod=BLTBfj3jdf\">Fa\u00e7a uma cota\u00e7\u00e3o<\/a> e receba diversas propostas com um s\u00f3 pedido ou veja a <a href=\"https:\/\/www.ohub.com.br\/empresas\/team-building\">lista de empresas que realizam atividades de Team Building<\/a>.Caso seja um fornecedor, <a href=\"http:\/\/www.ohub.com.br\/cadastro\">cadastre-se no oHub<\/a> para conquistar novos clientes.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A integra\u00e7\u00e3o entre os membros de uma equipe em qualquer ambiente de trabalho vai depender, basicamente, da forma como cada colaborador \u00e9 conduzido. 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