Você já ouviu falar em empresas de saúde e bem-estar? Saiba que o serviço vem ganhando força em todo o mundo, principalmente porque as pessoas — e os gestores — passaram a compreender melhor o impacto do corpo e da mente no ambiente de trabalho.
Este é o seu caso? Então, saiba: você está no lugar certo. Ao longo deste conteúdo, nós, do oHub, vamos te ajudar a encontrar os melhores fornecedores especializados no assunto.
Entretanto, antes de explicar o que uma empresa focada em saúde e bem-estar faz e como encontrar a melhor, é importante dar um passo atrás. Vamos entender o que é o bem-estar?
Bem-estar pode ser definido como um grupo de ações que trazem sensações de aconchego, conforto, tranquilidade, segurança e satisfação para uma pessoa. Fácil de compreender, concorda?
Além disso, podemos dividir o conceito em três partes:
- físico: diz respeito às condições do corpo humano, como o sono em dia, a alimentação saudável e a manutenção de boas condições de saúde — sem nenhuma doença;
- mental: estado no qual a mente está saudável, o que influencia na capacidade de concentração, na forma como uma pessoa vê e interage com as outras e lida com situações de estresse;
- social: diz respeito a ter bons relacionamentos e estar bem economicamente.
Percebeu como saúde e bem-estar são conceitos que andam “de mãos dadas”? Pois é praticamente impossível ter um sem que o outro também esteja em equilíbrio.
Por esse motivo, as ações de promoção de bem-estar das empresas devem englobar ambos os aspectos para alcançar bons resultados.
E por que cuidar da saúde e bem-estar dos colaboradores é importante para as empresas hoje em dia?
Os funcionários são os grandes responsáveis pelo sucesso do seu negócio. Afinal, não há como uma companhia funcionar se não há ninguém para realizar as atividades essenciais, certo?
Nesse sentido, é crucial implementar ações que visam melhorar a qualidade de vida da força de trabalho. Imagine que se uma pessoa fica doente e precisa faltar, toda a cadeia produtiva é prejudicada. Logo, a empresa perde dinheiro.
Além disso, é fundamental ter em mente que cuidar da saúde e do bem-estar no trabalho é um dever do grupo, e não apenas dos gestores.
Portanto, é importante que todos os setores da empresa se envolvam nas ações, especialmente o de Recursos Humanos — o RH — que trabalha diretamente com as demandas relacionadas às pessoas.
Quer ver mais alguns benefícios para as empresas que cuidam da saúde e do bem-estar do trabalhador?
Aqui estão mais algumas razões para investir no assunto:
- maior retenção de talentos, já que as pessoas ficam menos doentes e se sentem mais satisfeitas no ambiente de trabalho, reduzindo o turnover;
- melhora da qualidade de vida dos funcionários;
- mais segurança no dia a dia, uma vez que manter a saúde e o bem-estar em dia melhora a atenção, diminuindo os riscos de acidentes de trabalho;
- aumento da produtividade, afinal, pessoas felizes e bem consigo mesmas trabalham mais e melhor;
- melhora do clima organizacional;
- redução do absenteísmo, sobretudo por problemas de saúde.
Você não quer perder nenhuma dessas vantagens, não é mesmo? Pensando nisso, uma ótima dica é contratar uma empresa de saúde e bem-estar para guiar as ações no seu negócio.
Agora, você pode questionar: e quais são as empresas que ajudam na saúde e bem-estar dos funcionários?
A boa notícia é que existem diversas empresas de saúde e bem-estar espalhadas pelo Brasil. Algumas opções são:
- consultorias de bem-estar corporativo;
- clubes de benefícios;
- negócios de terapia on-line;
- planos de saúde.
De todo modo, tais prestadores de serviços oferecem um escopo bastante amplo. Portanto, procure qual se adequa melhor ao seu plano de gestão e alinhe os objetivos buscados com as ações.
Ficou interessado, mas não sabe ao certo por que contratar uma empresa de saúde e bem-estar no trabalho? Nós explicamos os motivos!
Imagine ter que montar um plano de saúde e bem-estar para uma companhia com centenas de funcionários por conta própria. Ter que procurar serviços, vantagens e ainda pensar no que é melhor para os seus colaboradores. É um trabalho cansativo, concorda?
Por isso, muitas pessoas optam por contratar empresas de saúde e bem-estar, uma vez que estas oferecem o serviço completo, com tudo que a sua companhia e os seus funcionários precisam.
Além disso, ao contratar o serviço, você tem acesso aos profissionais e às ferramentas necessárias para colocar o plano em prática. Desse modo, não precisa gastar a mais com contratação e treinamento: tudo está incluso no pacote acordado com o fornecedor.
E sabe o que é melhor? Você pode encontrar e contratar uma empresa de saúde e bem-estar para o seu negócio sem sair de casa com o OHub. Isso porque preparamos uma seleção apenas com as melhores do mercado para você conferir logo abaixo!
Restou alguma dúvida sobre as empresas de saúde e bem-estar? Então, confira a seguir os principais questionamentos sobre o assunto!
