Meu objetivo é contribuir para o aprimoramento dos processos de recrutamento e seleção, proporcionando uma avaliação mais precisa e abrangente dos candidatos, com base em análise comportamental.

Utilizo ferramentas avançadas e científicas validadas para entender as características comportamentais, suas habilidades e competências específicas, permitindo que a empresa tome decisões de contratação mais embasadas e eficientes.

Pessoa certa no lugar certo-