Avaliação 360°
O desenvolvimento de competências em uma organização precisa ser feito de forma precisa, em conformidade com a estratégia de negócios da empresa e ter ciclos de avaliação periódicos. Quando falamos dos líderes, essas competências costumam ser essenciais para o desempenho de qualquer negócio e é nesse momento que entram as ferramentas de avaliação. www.topsis.com.br-site-solucoes-2-avaliacao360-
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Publicado por: Jose Amorim
Atuamos nas áreas de Treinamento e Desenvolvimento, Palestras, Pesquisa de Clima organizacional, Avaliação 360 graus, Avaliação de Desempenho, Gestão do Clima Organizacional, Coaching, Treinamentos in Company e Educação Corporativa
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