CONTROLADORIA ESTRATÉGICA APLICADA
CONTROLADORIA ESTRATÉGICA APLICADA
Apresentado por Clóvis Padoveze Doutor em Controladoria e Contabilidade (FEA-USP)
São Paulo, 13 e 14 de junho de 2018
A Propagar Training é empresa Capacitadora Aprovada pelo CRC-SP.
Apresentação: Aprenda a pensar e agir como controller. Como estruturar uma controladoria acompanhando as estratégias de sucesso e permitindo o adequado desempenho das operações. Veja um painel completo das funções de controladoria, bem como os principais conceitos e instrumentos a serem utilizados para conseguir implantar de forma efetiva a controladoria nas entidades.
Objetivos do Treinamento:
Após a apresentação deste programa de treinamento, espera-se que os assuntos abordados tragam os seguintes benefícios para você e sua empresa:
· Os objetivos da empresa serão definidos de maneira clara, objetiva, consistente e quantificável.
· Entendimento do papel da controladoria na atividade empresarial.
· Você e seus colegas terão os mesmos conceitos, procedimentos, objetivos e focos de ação em relação aos objetivos da empresa.
· Colocação em evidência de questões como avaliação dos resultados e desempenho, análise de custos e apoio à estratégia, etc.
· Amarração das ações entre o Planejamento Estratégico & Operacional.
· Estimulo ao envolvimento na gestão dos negócios, pois cada um saberá como medir o valor de sua contribuição na criação de valor para os acionistas.
· Formar executivos completos (dar fundamento e visão integrada das ações da controladoria).
· Prepará-lo para promoções (formação de generalistas em alto nível).
· Autodesenvolvimento (treiná-lo para a educação continuada, motivando-o para o constante aperfeiçoamento profissional)-
PROGRAMA COMPLETO
MÓDULO I VISÃO GERAL DA CONTROLADORIA
· Conceito, Missão, Definição, Objetivos
· Modelo condutor da Controladoria
· Estrutura da Controladoria e o Papel do Controller
· A Controladoria na Organização
· Controladoria como Ciência e o papel da Contabilidade
MÓDULO II O SISTEMA EMPRESA E O PROCESSO DE GESTÃO
· A empresa como um sistema aberto
· Os subsistemas do sistema empresa
· Modelo de Gestão e o Processo de Gestão
· A Controladoria no Processo de Gestão
· Sistema de Informação da Controladoria
· Sistemas Integrados de Gestão ERP
MÓDULO III A ESTRUTURA CONTÁBIL
· Contabilidade Financeira e Contabilidade Gerencial
· Demonstrações Financeiras Básicas
· Demonstrações Financeiras Complementares
· Demonstrações Financeiras em Outras Moedas
· Consolidação das Demonstrações Financeiras
· Demonstrações Financeiras para SAs e Companhias de Grande Porte
· Fundamentos de Contabilidade Internacional (IFRS)
MÓDULO IV GESTÃO TRIBUTÁRIA E ATIVIDADES REGULAMENTARES
· Gestão Tributária e Sistema de Informação de Gestão de Tributos
· Planejamento Tributário Fundamentos
· Controle Patrimonial
· Relações com os Investidores e Governança Corporativa
· Obrigações Regulamentares e Controle Interno
MÓDULO V AS DECISÕES FINANCEIRAS FUNDAMENTAIS
· A Decisão de Investimento
· A Decisão de Financiamento
· A Decisão de Dividendos
· Modelo Básico para a Decisão de Investimento
· Modelos de Decisão para Execução dos Eventos Econômicos
MÓDULO VI AVALIAÇÃO DOS RESULTADOS E DESEMPENHO
· Análise Financeira ou de Balanço
· Administração do Capital de Giro
· Modelo de Gestão para Criação de Valor Empresarial
· Análise da Geração de Lucros e de Rentabilidade
· EVA MVA EBITDA Múltiplos
· Valor da Empresa: O Foco da Controladoria
· Modelos de Avaliação da Empresa
· Integração entre o Lucro Contábil e o Lucro Econômico
MÓDULO VII FUNDAMENTOS DE CUSTOS
· Métodos de Custeio Custeio Variável Custeio por Absorção Custeio ABC Custeamento pela Teoria das Restrições
· Formas de Custeio Custo Real e Custo Padrão
· Análise das Variações
· Sistemas de Informações para Acumulação de Custos e o ERP
· Custeamento por Ordem e por Processo
MÓDULO VIII ANÁLISES DE CUSTOS
· O Modelo de Decisão da Margem de Contribuição
· Margem de Contribuição e Fatores Limitantes
· Análise de Rentabilidade de Produtos
· Análise para Internação ou Não das Atividades Empresariais
· Custo Meta
· Inflação Interna ou Inflação da Empresa
· Política de Redução de Custos
MÓDULO IX GESTÃO DE PREÇOS DE VENDA
· Visão Geral do Modelo de Decisão de Preços
· Formação de Preços a Partir do Custo
· Margem de Lucro Desejada
· Estruturação do Mark-up
· Formação de Preços a Partir do Mercado
· Simulação e Ciclo de Vida
· Administração dos Preços de Venda
MÓDULO X ESTRUTURAÇÃO DA EMPRESA EM UNIDADES DE NEGÓCIO
· Fundamentos da Contabilidade Divisional e por Responsabilidades
· Centros de Responsabilidade: Centros de Custos, Centros de Lucros e Centros de Investimento
· Preços de Transferência Internos e Internacionais
· A incorporação do conceito de Custo de Oportunidade
· Banco Interno ou Centro de Lucro Financeiro
MÓDULO XI PLANEJAMENTO ORÇAMENTÁRIO
· Definições, Conceitos e Objetivos
· Tipos de Orçamento, Novos Conceitos e Técnicas
· Organização do Orçamento
· Sistemas de Informação de Apoio ao Orçamento
· Orçamento Operacional
· Orçamento de Investimentos e Financiamentos
· Conclusão do Processo Orçamentário
· Controle e Gestão Orçamentária
MÓDULO XII A CONTROLADORIA NO APOIO À ESTRATÉGIA
· Fundamentos do Planejamento Estratégico
· Análise do Ambiente e Elaboração de Cenários
· Estruturação de um Sistema de Informação para Acompanhamento do Negócio
· Monitoramento da Estratégia: Balanced Scorecard
· Antecipação da Estratégia: Gerenciamento do Risco Corporativo (Enterprise Risk Management)
Público-Alvo e Pré-Requisito:
Executivos de todas as áreas, atuando em empresa de qualquer setor, que procuram novos conceitos e metodologias, além de formação integrada em controladoria.
É desejável que os participantes possuam fundamentos mínimos em contabilidade e custos.
Carga Horária: 16 horas
Instrutor: Clóvis Luís Padoveze
Doutor em Contabilidade e Controladoria USP-SP.
Mestre em Ciências Contábeis PUC-SP.
Professor de Controladoria e Contabilidade.
Já conduziu mais de 300 programas de treinamento.
Foi Controller das Indústrias Romi S-A por mais de 15 anos
Autor dos livros:
· Controladoria Estratégica e Operacional, 2ª. edição, Editora Cengage, 2009-
· Curso Básico Gerencial de Custos, 2ª. edição, Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Controladoria Básica, 2ª. edição, Editora Pioneira Thomson, 2010-
· Análise das Demonstrações Financeiras, 3ª edição, Editora Cengage, 2011-
· Controladoria Avançada, Editora Pioneira Thomson, 2005-
· Introdução à Administração Financeira, 2ª. edição, Editora Cengage, 2011-
· Planejamento Orçamentário, 2ª. Ed., Editora Cengage, 2009-
· Introdução à Contabilidade com abordagem para não contadores Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Administração Financeira de Empresas Multinacionais-Introdução, Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Contabilidade Gerencial Texto e Exercícios 7ª edição, Editora Atlas, 2010-
· Sistemas de Informações Contábeis 6ª edição, Editora Atlas, 2009-
· Manual de Contabilidade Básica 7ª edição, Editora Atlas, 2009-
· Orçamento Empresarial novos conceitos e técnicas Editora Pearson, 2009-
· Gerenciamento do Risco Corporativo em Controladoria Editora Cengage, 2008.
· Fundamentos de Contabilidade Princípios Editora Cengage, 2009
· Fundamentos de Contabilidade Aplicações Editora Cengage, 2009
· Contabilidade Societária e Empresarial Editora Iesde, 2010.
· Contabilidade Gerencial Editora Iesde, 2010
· Sistemas Contábeis Editora Iesde, 2010
Informações Úteis:
Data: 13 e 14 de junho de 2018
Horário: 1o dia - 8h30 às 9h00 - Credenciamento
9h00 às 18h00 - Curso
2o dia - 8h30 - 17h30 - Curso
Local: Hotel Mercure Moema. Av. Lavandisca, 365, Moema, SP
Investimento: R$ 3.710,00
Condição Especial para inscrições pagas até o dia 30 de maio de 2018: R$ 3.440,00. Estão inclusos custos de material, almoço, coffee break, certificados e estacionamento.
Consulte-nos sobre preços e condições especiais para grupos.
Apresentado por Clóvis Padoveze Doutor em Controladoria e Contabilidade (FEA-USP)
São Paulo, 13 e 14 de junho de 2018
A Propagar Training é empresa Capacitadora Aprovada pelo CRC-SP.
Apresentação: Aprenda a pensar e agir como controller. Como estruturar uma controladoria acompanhando as estratégias de sucesso e permitindo o adequado desempenho das operações. Veja um painel completo das funções de controladoria, bem como os principais conceitos e instrumentos a serem utilizados para conseguir implantar de forma efetiva a controladoria nas entidades.
Objetivos do Treinamento:
Após a apresentação deste programa de treinamento, espera-se que os assuntos abordados tragam os seguintes benefícios para você e sua empresa:
· Os objetivos da empresa serão definidos de maneira clara, objetiva, consistente e quantificável.
· Entendimento do papel da controladoria na atividade empresarial.
· Você e seus colegas terão os mesmos conceitos, procedimentos, objetivos e focos de ação em relação aos objetivos da empresa.
· Colocação em evidência de questões como avaliação dos resultados e desempenho, análise de custos e apoio à estratégia, etc.
· Amarração das ações entre o Planejamento Estratégico & Operacional.
· Estimulo ao envolvimento na gestão dos negócios, pois cada um saberá como medir o valor de sua contribuição na criação de valor para os acionistas.
· Formar executivos completos (dar fundamento e visão integrada das ações da controladoria).
· Prepará-lo para promoções (formação de generalistas em alto nível).
· Autodesenvolvimento (treiná-lo para a educação continuada, motivando-o para o constante aperfeiçoamento profissional)-
PROGRAMA COMPLETO
MÓDULO I VISÃO GERAL DA CONTROLADORIA
· Conceito, Missão, Definição, Objetivos
· Modelo condutor da Controladoria
· Estrutura da Controladoria e o Papel do Controller
· A Controladoria na Organização
· Controladoria como Ciência e o papel da Contabilidade
MÓDULO II O SISTEMA EMPRESA E O PROCESSO DE GESTÃO
· A empresa como um sistema aberto
· Os subsistemas do sistema empresa
· Modelo de Gestão e o Processo de Gestão
· A Controladoria no Processo de Gestão
· Sistema de Informação da Controladoria
· Sistemas Integrados de Gestão ERP
MÓDULO III A ESTRUTURA CONTÁBIL
· Contabilidade Financeira e Contabilidade Gerencial
· Demonstrações Financeiras Básicas
· Demonstrações Financeiras Complementares
· Demonstrações Financeiras em Outras Moedas
· Consolidação das Demonstrações Financeiras
· Demonstrações Financeiras para SAs e Companhias de Grande Porte
· Fundamentos de Contabilidade Internacional (IFRS)
MÓDULO IV GESTÃO TRIBUTÁRIA E ATIVIDADES REGULAMENTARES
· Gestão Tributária e Sistema de Informação de Gestão de Tributos
· Planejamento Tributário Fundamentos
· Controle Patrimonial
· Relações com os Investidores e Governança Corporativa
· Obrigações Regulamentares e Controle Interno
MÓDULO V AS DECISÕES FINANCEIRAS FUNDAMENTAIS
· A Decisão de Investimento
· A Decisão de Financiamento
· A Decisão de Dividendos
· Modelo Básico para a Decisão de Investimento
· Modelos de Decisão para Execução dos Eventos Econômicos
MÓDULO VI AVALIAÇÃO DOS RESULTADOS E DESEMPENHO
· Análise Financeira ou de Balanço
· Administração do Capital de Giro
· Modelo de Gestão para Criação de Valor Empresarial
· Análise da Geração de Lucros e de Rentabilidade
· EVA MVA EBITDA Múltiplos
· Valor da Empresa: O Foco da Controladoria
· Modelos de Avaliação da Empresa
· Integração entre o Lucro Contábil e o Lucro Econômico
MÓDULO VII FUNDAMENTOS DE CUSTOS
· Métodos de Custeio Custeio Variável Custeio por Absorção Custeio ABC Custeamento pela Teoria das Restrições
· Formas de Custeio Custo Real e Custo Padrão
· Análise das Variações
· Sistemas de Informações para Acumulação de Custos e o ERP
· Custeamento por Ordem e por Processo
MÓDULO VIII ANÁLISES DE CUSTOS
· O Modelo de Decisão da Margem de Contribuição
· Margem de Contribuição e Fatores Limitantes
· Análise de Rentabilidade de Produtos
· Análise para Internação ou Não das Atividades Empresariais
· Custo Meta
· Inflação Interna ou Inflação da Empresa
· Política de Redução de Custos
MÓDULO IX GESTÃO DE PREÇOS DE VENDA
· Visão Geral do Modelo de Decisão de Preços
· Formação de Preços a Partir do Custo
· Margem de Lucro Desejada
· Estruturação do Mark-up
· Formação de Preços a Partir do Mercado
· Simulação e Ciclo de Vida
· Administração dos Preços de Venda
MÓDULO X ESTRUTURAÇÃO DA EMPRESA EM UNIDADES DE NEGÓCIO
· Fundamentos da Contabilidade Divisional e por Responsabilidades
· Centros de Responsabilidade: Centros de Custos, Centros de Lucros e Centros de Investimento
· Preços de Transferência Internos e Internacionais
· A incorporação do conceito de Custo de Oportunidade
· Banco Interno ou Centro de Lucro Financeiro
MÓDULO XI PLANEJAMENTO ORÇAMENTÁRIO
· Definições, Conceitos e Objetivos
· Tipos de Orçamento, Novos Conceitos e Técnicas
· Organização do Orçamento
· Sistemas de Informação de Apoio ao Orçamento
· Orçamento Operacional
· Orçamento de Investimentos e Financiamentos
· Conclusão do Processo Orçamentário
· Controle e Gestão Orçamentária
MÓDULO XII A CONTROLADORIA NO APOIO À ESTRATÉGIA
· Fundamentos do Planejamento Estratégico
· Análise do Ambiente e Elaboração de Cenários
· Estruturação de um Sistema de Informação para Acompanhamento do Negócio
· Monitoramento da Estratégia: Balanced Scorecard
· Antecipação da Estratégia: Gerenciamento do Risco Corporativo (Enterprise Risk Management)
Público-Alvo e Pré-Requisito:
Executivos de todas as áreas, atuando em empresa de qualquer setor, que procuram novos conceitos e metodologias, além de formação integrada em controladoria.
É desejável que os participantes possuam fundamentos mínimos em contabilidade e custos.
Carga Horária: 16 horas
Instrutor: Clóvis Luís Padoveze
Doutor em Contabilidade e Controladoria USP-SP.
Mestre em Ciências Contábeis PUC-SP.
Professor de Controladoria e Contabilidade.
Já conduziu mais de 300 programas de treinamento.
Foi Controller das Indústrias Romi S-A por mais de 15 anos
Autor dos livros:
· Controladoria Estratégica e Operacional, 2ª. edição, Editora Cengage, 2009-
· Curso Básico Gerencial de Custos, 2ª. edição, Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Controladoria Básica, 2ª. edição, Editora Pioneira Thomson, 2010-
· Análise das Demonstrações Financeiras, 3ª edição, Editora Cengage, 2011-
· Controladoria Avançada, Editora Pioneira Thomson, 2005-
· Introdução à Administração Financeira, 2ª. edição, Editora Cengage, 2011-
· Planejamento Orçamentário, 2ª. Ed., Editora Cengage, 2009-
· Introdução à Contabilidade com abordagem para não contadores Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Administração Financeira de Empresas Multinacionais-Introdução, Editora Pioneira Thomson, 2006-
· Contabilidade Gerencial Texto e Exercícios 7ª edição, Editora Atlas, 2010-
· Sistemas de Informações Contábeis 6ª edição, Editora Atlas, 2009-
· Manual de Contabilidade Básica 7ª edição, Editora Atlas, 2009-
· Orçamento Empresarial novos conceitos e técnicas Editora Pearson, 2009-
· Gerenciamento do Risco Corporativo em Controladoria Editora Cengage, 2008.
· Fundamentos de Contabilidade Princípios Editora Cengage, 2009
· Fundamentos de Contabilidade Aplicações Editora Cengage, 2009
· Contabilidade Societária e Empresarial Editora Iesde, 2010.
· Contabilidade Gerencial Editora Iesde, 2010
· Sistemas Contábeis Editora Iesde, 2010
Informações Úteis:
Data: 13 e 14 de junho de 2018
Horário: 1o dia - 8h30 às 9h00 - Credenciamento
9h00 às 18h00 - Curso
2o dia - 8h30 - 17h30 - Curso
Local: Hotel Mercure Moema. Av. Lavandisca, 365, Moema, SP
Investimento: R$ 3.710,00
Condição Especial para inscrições pagas até o dia 30 de maio de 2018: R$ 3.440,00. Estão inclusos custos de material, almoço, coffee break, certificados e estacionamento.
Consulte-nos sobre preços e condições especiais para grupos.
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Publicado por: Propagar Training
A Propagar Training é uma empresa especializada em desenvolver Treinamentos Corporativos, Seminários, Workshops e encontros de Networking.
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